从《西游记》中学管理

;t{t m{q#e5XY-C0        世界经理人管家{x(i8hP0u

        西游记的5人团队分别代表了马斯洛需求的5个层次。世界经理人管家!F{0pG!F)k8M+DA]

OWWI!t_ A8ch,D0g|Z0       八戒的需求是生理，沙僧的需求是安全，白龙的需求是归属，唐僧的需求是荣誉，悟空的需求是实现自我价值。

BMM#GN#RPS0        需求和价值观不一样，行为就很好理解：八戒偷懒、沙僧撮合、白龙无闻、唐僧哭啼、悟空拼命。世界经理人管家ML{B|6v,U~4g

        而从管理的角度，不同的人该如何激励？

V6P8^Pw*?
wiD0        八戒物质、沙僧团结、白龙关心、唐僧表扬、悟空授权。

        最终每个人都有机会成就团队，成就自我。（本文转帖）

{&@}!z+b!B)W[:?1IS0       总结一句：因需而给，区别对待。