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  • XYZ理论-项目人力资源管理

    ask123blog 发表于 2008-04-15 16:58:49

      X理论和Y理论是行为科学家麦格雷戈通过对人性分析提出的理论，按照麦格雷戈的观点，X理论假设是：一般人的天性好逸恶劳，必须用强迫、控制、指挥和惩罚相威胁等手法去管理，一般人也愿意受人指导，缺乏进...

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  • 创建者: ask123blog
  • 创建时间: 2008-04-15 17:00:47
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