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公司首脑

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日志列表

  • lww502 (湖南) 失败的管理:动机不纯的就业观

    发表于 2010-05-11

           知识分子的难处就在于,真正理解他们与欣赏的少。如果文人中有什么不喜欢的因素,就会文人相轻,文人相难。知识分子表达观点批评如果多,就会引起政府与社会的嫌恶。如果表达观点赞美的多,那么就会引起一些人口诛笔伐,什么“公公知识分子”,什么“砖家叫兽”,这些侮辱性的字眼... ...全文

    标签: 动机 管理 失败 就业观

  • 何超 企业管理-戴志康先生发言辑录

    发表于 2010-05-07

      寒冬就一个月   从2008年开始,我们会发现:中国因素开始成为世界主导因素,中国将成为整个世界关注的焦点,所以我把2008年,叫做中华文化元年。我从事金融工作的时间比较长,过去20年的江湖闯荡,我们所关注的世界格局主导因素是美国,学习、研究的全是美国,那时候也只有把美国看清楚才明白世界发展的趋势。但从... ...全文

    标签: 发言 企业管理 戴志康 辑录

  • 进化论 (上海) 雅虎首席执行官巴茨:从酒吧女郎到雅虎CEO

    发表于 2010-05-07

      在出任雅虎首席执行官一年之后,巴茨已向外界证明自己是一位气势咄咄逼人、出口粗俗、但却非常可爱的公司管理者。不过,巴茨仍然需要证明她能够复兴雅虎。   2009年1月13日,巴茨正式出任雅虎首席执行官。巴茨上任后的第一把火,便是告诫员工莫要泄露公司机密。否则,她会把泄密者“踢到他妈的火星上去”(drop-ki... ...全文

    标签: ceo CEO 巴茨 酒吧 首席执行官 雅虎

  • 何超 管理领导必看-用人不疑和用人要疑

    发表于 2010-05-07

      经常可看到用人不疑或用人要疑的争论,到底该用人不疑还是用人要疑呢?   例子1:   记得创业初期,有一个刚刚来的业务干部,要求更大的业务处置权力,我告诉他不行,必须经过审批程序,他说:“黄老板你不信任我”。我立即回了一句:“凭什么相信你?你既没有在公司的经历也没有业绩证明你可信赖,即使你久经考验... ...全文

    标签: 管理 领导 用人不疑

  • 何超 学会管理者“人”的七大难点!

    发表于 2010-05-06

      最近与一些企业的中高层们探讨管理“人”的最难的方面是什么,大家都结合自己的企业实际谈到了自己觉得最大的难题。我总结了一下大家的观点。这也是目前我们在管理“人”方面的遇到的最普遍的一些难点。主要有以下七点。   1、如何让员工的潜能/内驱力发动出来。   某借贷担保公司总经理提出,她高薪去一个大公... ...全文

    标签: 管理者 难点 学会

  • 陈汩 (黑龙江) 马化腾的发家史 教你找到盈利模式

    发表于 2010-05-06

      近年来,随着“网络股”的飙升,一些人把以信息、网络业为代表的“高科技产业”称为“新经济”。   在中国,代表新经济的企业家们与“原罪”这两个字无缘,他们的成长更多依靠国外风险资本的“输血”,盈利模式则建立在庞大的用户群上。   马化腾的腾讯、丁磊的网易,其实是从里到外都完全与国际接轨的年轻企业。  ... ...全文

    标签: 发家 马化腾 模式 盈利

  • 进化论 (上海) 巴菲特点评中国经济:房地产市场在赌博而且赌得很大

    发表于 2010-05-05

      “中国的房地产市场就是在赌博,而且赌得很大。”这是“股神”巴菲特对当下中国最热门话题之一——房地产——的坦率点评。   美国当地时间5月2日下午,伯克希尔·哈撒韦公司(Berkshire Hathaway)股东大会的第二天,该公司董事会主席巴菲特和董事会副主席查理·芒格举办新闻发布会回答来自全球记者的问题。《第一财... ...全文

    标签: 巴菲特 赌博 房地产 特点 中国经济

  • 进化论 (上海) 《时代》2010百人榜的四大有趣现象

    发表于 2010-05-04

      曾经有个业界大佬说过一句话:每天早上起来,看看福布斯排行榜,里面没有我,赶紧收拾收拾去公司。能进福布斯榜单,钱够多就行,但要进《时代》的榜单,这个问题就要复杂很多了。   今天《时代》周刊公布了2010年“全球最具影响力人物”的TOP100榜单,我将每一个榜单中的名字都看了一遍,里面有非常熟悉的,也有闻... ...全文

    标签: 时代 现象

  • 陈汩 (黑龙江) 菲亚特与福特两大CEO的管理之道

    发表于 2010-04-29

      两大CEO,同一管理风格——菲亚特公司马尔乔内与福特公司穆拉利的管理之道   4月28日,意大利汽车制造商菲亚特(Fiat)的首席执行官塞尔吉奥·马尔乔内(Sergio Marchionne)将公布该公司与美国合作伙伴克莱斯勒(Chrysler)为期五年的商业计划,届时,他又将成为众人瞩目的焦点。   该计划预计将披露新的细节,揭示菲亚特... ...全文

    标签: ceo CEO 福特 管理 菲亚特

  • 进化论 (上海) 盘点中国十大越抠越有钱的富豪

    发表于 2010-04-29

      对这些富翁来说奢华无罪,抠门更加光荣。   有人说越有钱的人越抠门,按照这种逻辑,那么,国内外顶级富豪一定是世界上顶级吝啬鬼。悉数抠门的富豪,他们不是不舍得花钱,而是有的人依然保持着创业前艰苦朴素的传统,有的人是“较真儿”。不论怎样,对于富豪来说,奢华无罪,抠门更加光荣。   第一名:台塑集团王永庆  ... ...全文

    标签: 富豪 中国

  • 袁玲霖 如何消除部门之间的恐惧和厌恶

    发表于 2010-04-29

      随着越来越多的项目和职能团队开始打破条条框框的规矩,实现跨部门甚至跨公司合作,可以看到每一个人都因为同一个目标被组合到了一起。这本来不是什么问题,毕竟(假定意义上)我们所有的人都希望得到同一个结果、达到同一个目的。但是,在现实世界中,我们经常会遇到一种情况,那就是我们对来自其它部门的同事有一种发... ...全文

    标签: 消除

  • 进化论 (上海) 华为总裁的“另类”财富观

    发表于 2010-04-29

      谁是中国最富有的人?这个见仁见智的问题包含了两层含义:一种是指手中握有的现钱多;一种是指创造的社会财富多。后者如袁隆平,他发明杂交水稻,解决了几十亿人的吃饭问题,其背后的财富,无法用金钱衡量。   那么,谁是中国最富有的企业家?很多人可能会想到比亚迪董事长王传福等人。细心人会发现,在近年各种关于... ...全文

    标签: 财富 华为 另类 总裁

  • 唐一堂 (江西) 管理人员必看的几则小故事!

    发表于 2010-04-28

      故事1 袋鼠与笼子   有一天动物园管理员们发现袋鼠从笼子里跑出来了,于是开会讨论,一致认为是笼子的高度过低。所以它们决定将笼子的高度由原來的十公尺加高到二十公尺。结果第二天他们发现袋鼠还是跑到外面来,所以他们又决定再将高度加高到三十公尺。   沒想到隔天居然又看到袋鼠全跑到外面,于是管理员们大... ...全文

    标签: 故事 管理人员

  • 何超 巧妙运用你的脑子去管理!

    发表于 2010-04-23

      故事:   一天,一个制造工厂的首席执行官决定到基层转转,进行他的“走动式管理”。正当他四处走动的时候,他碰上了一个名叫特德的设备操作员,很明显特德正无事可做。他便问特德发生了什么事,这个员工解释说,他正在等一个技术员来校准设备。这个时候,特德也不失时机地向首席执行官抱怨自己已经等该技术员很长... ...全文

    标签: 管理 脑子

  • 何超 作为高层必看的五个管理故事!

    发表于 2010-04-23

      1、情况不同   一只小猪、一只绵羊和一头乳牛,被关在同一个栏里。有一次,牧人捉住小猪,他大声号叫,猛烈地抗拒。绵羊和乳牛讨厌它的号叫,便说:“他常常捉我们,我们并不大呼小叫。”小猪听了回答道:“捉你们和捉我完全是两回事,他捉你们,只是要你们的毛和乳汁,但是捉住我,却是要我的命呢!   我的观点... ...全文

    标签: 高层 故事 管理

  • 进化论 (上海) 香港富豪李嘉诚商业“心法”八大招式解析

    发表于 2010-04-21 评论: 1

      早在上个世纪九十年代,世界管理学鼻祖德鲁克就曾预言:二十一世纪,华人管理的“秘密”,也许会成为管理学畅销的主题。放眼当今世界,最值得研究的华人企业家,首当其冲的就是华人首富、长江实业(集团)有限公司董事局主席李嘉诚。五十多年来,李嘉诚能够在多个产业如鱼得水,保持基业长青,靠的是其高明的“内心”平... ...全文

    标签: 富豪 李嘉诚 香港 心法 招式

  • 进化论 (上海) 唐骏PK李开复:创业可否批量复制

    发表于 2010-04-20

      2009年9月7日,从Google(谷歌)全球副总裁兼中国区总裁一职上离职的李开复高调宣布成立“创新工场”,致力于规模化复制创新型企业。由于这一模式既不同于个人特征明显的普通天使投资,又不同于机构特征明显的风投基金,因此,在引起巨大关注的同时,在业界也备受争议。   10月30日,正在进行招兵买马的李开复会议间... ...全文

    标签: 李开复 批量 唐骏 创新工厂

  • 进化论 (上海) 腾讯马化腾的ICQ情结

    发表于 2010-04-20

      对于腾讯来说,也许只有将ICQ收归囊下,才能化解12年前故事的错误开篇,才能释怀9年前被迫改名换姓的窘迫。   马化腾有些急不可待了。   前脚刚刚提交了竞购ICQ的方案,最终结果还没有出来,腾讯就有了进一步动作——3亿美元投资了其中一个竞购对手DST。几乎可以肯定,腾讯和DST已经在竞购ICQ的问题上达成了默... ...全文

    标签: ICQ icq 马化腾 情结 腾讯

  • 进化论 (上海) 企业家柳传志的最后一个大弯

    发表于 2010-04-16 评论: 1

      时光进入本世纪初,从中科院一间传达室里走出来的联想已经成长为一家在中国的信息产业中拥有巨大影响力的公司,并且从各个角度评价的指标都显示出未来的前景也一片光明,做为公司的主要创始人和成长壮大过程中的领导者,柳传志已经把具体的管理工作交给了更有活力的年轻管理者,在各种公开场合,已近退休年龄的柳传志... ...全文

    标签: 柳传志 企业家

  • 曾保国 中国家族企业凭什么做大做强?

    发表于 2010-04-15

      历史上流传中国家族企业的“三代消亡”论,即“一代创业,二代守业,三代衰亡”。   如刘永好家族的新希望集团,唐氏家族的新疆德隆,朱氏家族的太太药业等,历史最长的不过只有短暂的20多年。以上事实似乎可以应验中国家族企业不过,用“富不过三代”定式化中国家族企业不免有失偏颇,其实,世界上大多数不同类型... ...全文

    标签: 家族企业 中国